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咨询时间:2024/3/7 17:03:21 回复人:胥家山律师(助理) 访问量:77
南京专业劳动律师提醒你:
签订书面劳动合同,有一些细节,我不知道你注意到没有,这可是很重要的哟,也有很严重的后果哟。各位朋友啊,今天咱们就来聊聊劳动合同的事,你知道吗?劳动合同里面可是隐藏着无数坑人的细节,一不留神就可能让你往里跳。有的人可能会说怕啥,我有骑缝章,合同一式两分公司怎么能够坑我呢?别急,听完我今天说的这个故事,你可能就不这么想了。
有这么一位高管入职时和公司谈的好好的薪资、工作内容、培训、提升服务等啥都约定好了,签完书面合同,他就安心的去工作了。可没过多久,公司来了新人能够做他所做的工作,甚至可以代替他,慢慢的他就为公司边缘化了,被各种穿小鞋,受尽压榨。这个时候他才想起来,原来公司还没有把书面劳动合同给他呢,他找公司要公司却理直气壮的说,我不是已经给了你吗?是他自己弄丢了,他只好提起劳动仲裁。结果呢同时告诉他,合同就在他办公桌上,他过去一看傻了眼,这些条款根本就不是他当初约定的内容、服务期限啊、培训费用啊都出乎意料的高。他想主张补偿没有得逞,反倒被这公司给坑了一把,你说这坑还不大,这坑还不深。所以啊劳动者朋友们,你们在签订劳动合同时一定要睁大眼睛。
看清楚了,别以为有骑缝章一式两份就高枕无忧了。在签订劳动合同时,一定要谨慎再谨慎,注意留下一些证据的细节,拿起法律的武器。反过头来告他一把。